ਅਲਫਾਬੇਟ ਦੇ ਸੀਈਓ ਸੁੰਦਰ ਪਿਚਾਈ ਦੀ ਤਨਖ਼ਾਹ 226 ਮਿਲੀਅਨ ਡਾਲਰ ਤੱਕ ਵਧੀ

ਅਲਫਾਬੇਤ ਆਈਈਸੀ ਦੇ ਸੀ.ਈ.ਉ ਸੁੰਦਰ ਪਿਚਾਈ ਹੁਣ ਦੁਨੀਆ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਤਨਖਾਹ ਲੈਣ ਵਾਲੇ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਨੇਤਾਵਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਹਨ। ਗੂਗਲ ਦੀ ਮੂਲ ਕੰਪਨੀ ਦੁਆਰਾ ਫਾਈਲਿੰਗ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ , ਪਿਚਾਈ ਨੂੰ ਪਿਛਲੇ ਸਾਲ $226 ਮਿਲੀਅਨ ਦਾ ਤਨਖਾਹ ਪੈਕੇਜ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਸੀ, ਜੋ ਕਿ 2021 ਵਿੱਚ $6.3 ਮਿਲੀਅਨ ਤੋਂ ਵੱਧ ਹੈ। ਸਿਖਰਲੇ ਬੌਸ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਦਾ […]

ਅਲਫਾਬੇਤ ਆਈਈਸੀ ਦੇ ਸੀ.ਈ.ਉ ਸੁੰਦਰ ਪਿਚਾਈ ਹੁਣ ਦੁਨੀਆ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਤਨਖਾਹ ਲੈਣ ਵਾਲੇ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਨੇਤਾਵਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਹਨ। ਗੂਗਲ ਦੀ ਮੂਲ ਕੰਪਨੀ ਦੁਆਰਾ ਫਾਈਲਿੰਗ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ , ਪਿਚਾਈ ਨੂੰ ਪਿਛਲੇ ਸਾਲ $226 ਮਿਲੀਅਨ ਦਾ ਤਨਖਾਹ ਪੈਕੇਜ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਸੀ, ਜੋ ਕਿ 2021 ਵਿੱਚ $6.3 ਮਿਲੀਅਨ ਤੋਂ ਵੱਧ ਹੈ।

ਸਿਖਰਲੇ ਬੌਸ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਦਾ ਝਟਕਾ ਅਜਿਹੇ ਸਮੇਂ ਤੇ ਆਉਂਦਾ ਹੈ ਜਦੋਂ ਹਜ਼ਾਰਾਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਤੋਂ ਕੱਢ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਅਤੇ ਕਈ ਹੋਰ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੇ ਨੁਕਸਾਨ ਵੱਲ ਦੇਖ ਰਹੇ ਹਨ।

ਪਿਛਲੇ ਤਿੰਨ ਸਾਲਾਂ ਤੋਂ, ਪਿਚਾਈ ਨੇ ਸਾਲਾਨਾ 2 ਮਿਲੀਅਨ ਡਾਲਰ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਕੱਢੀ। 2021 ਵਿੱਚ, ਉਸਦਾ ਕੁੱਲ ਮੁਆਵਜ਼ਾ 6.3 ਮਿਲੀਅਨ ਡਾਲਰ ਸੀ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਇੱਕ ਤਿਕੋਣੀ ਸਟਾਕ ਗ੍ਰਾਂਟ ਦੁਆਰਾ ਵਧਾਏ ਗਏ, ਤਨਖਾਹ ਪੈਕੇਜ 2022 ਵਿੱਚ $226 ਮਿਲੀਅਨ ਹੋ ਗਿਆ, ਜਿਸ ਵਿੱਚੋਂ $218 ਮਿਲੀਅਨ ਇੱਕ ਸਟਾਕ ਅਵਾਰਡ ਸੀ। ਇਹ ਸਟਾਕ ਅਵਾਰਡ ਤਿੰਨ ਸਾਲਾਂ ਦੇ ਅਨੁਸੂਚੀ ਤੇ ਦਿੱਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਅਤੇ 2019 ਵਿੱਚ, ਪਿਚਾਈ ਨੂੰ $281 ਮਿਲੀਅਨ ਨਾਲ ਸਨਮਾਨਿਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਸੀ।ਪਿਚਾਈ ਦਾ ਮੁਆਵਜ਼ਾ ਹੋਰ ਅਲਫਾਬੇਟ ਐਗਜ਼ੈਕਟਿਵਜ਼ ਤੋਂ ਵੱਧ ਸੀ । ਮੁੱਖ ਵਿੱਤੀ ਅਧਿਕਾਰੀ ਰੂਥ ਪੋਰਾਟ $ 24.5 ਮਿਲੀਅਨ ਘਰ ਲੈ ਕੇ ਆਏ, ਜਦੋਂ ਕਿ ਸੀਨੀਅਰ ਉਪ ਪ੍ਰਧਾਨ ਪ੍ਰਭਾਕਰ ਰਾਘਵਨ ਅਤੇ ਮੁੱਖ ਵਪਾਰ ਅਧਿਕਾਰੀ ਫਿਲਿਪ ਸ਼ਿੰਡਲਰ ਨੂੰ ਮੁਆਵਜ਼ੇ ਵਜੋਂ ਲਗਭਗ $ 37 ਮਿਲੀਅਨ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤਾ ਗਿਆ। ਇਨ੍ਹਾਂ ਤਿੰਨਾਂ ਨੂੰ ਸਾਲਾਨਾ ਆਧਾਰ ਤੇ ਸਟਾਕ ਗ੍ਰਾਂਟਾਂ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ। ਕਾਰਜਕਰਤਾਵਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਤਨਖਾਹ ਦਾ ਪਾੜਾ ਕਾਫ਼ੀ ਖੜਾ ਜਾਪਦਾ ਹੈ। ਪਿਚਾਈ ਦੀ ਨਿੱਜੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਤੇ ਲਗਭਗ 6 ਮਿਲੀਅਨ ਡਾਲਰ ਖਰਚ ਕੀਤੇ ਗਏ ਸਨ।ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਲੱਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਪਿਚਾਈ ਦਾ ਮੁਆਵਜ਼ਾ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਸੀ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਜਾਣ ਕੇ ਹੈਰਾਨੀ ਹੋਵੇਗੀ ਕਿ ਅਲਫਾਬੇਟ ਨੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਨਿੱਜੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਤੇ 5.94 ਮਿਲੀਅਨ ਡਾਲਰ ਖਰਚ ਕੀਤੇ ਹਨ। ਇਹ ਖਰਚਾ ਉਸ ਦੇ ਪੈਕੇਜ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਸੀ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਪਿਚਾਈ ਦੇ ਕੁਝ ਸਾਥੀ ਇੱਕ ਵੱਖਰਾ ਰਾਹ ਅਪਣਾ ਰਹੇ ਹਨ। ਐਪਲ ਦੇ ਸੀਈਓ ਟਿਮ ਕੁੱਕ ਨੇ ਆਪਣੀ 2023 ਦੀ ਤਨਖਾਹ $49 ਮਿਲੀਅਨ (ਉਸਦੇ 2022 ਪੈਕੇਜ ਤੋਂ 40% ਘੱਟ) ਕਰ ਦਿੱਤੀ ਹੈ।ਅਲਫਾਬੇਟ ਤੇ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਦਾਅ ਤੇ ਹੈ।ਪਿਚਾਈ ਨੂੰ ਤਨਖ਼ਾਹ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ ਅਜਿਹੇ ਸਮੇਂ ਵਿੱਚ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਜਦੋਂ ਅਲਫਾਬੇਟ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੌਕਰੀ ਵਿੱਚ ਕਟੌਤੀ ਨਾਲ ਜੂਝ ਰਹੇ ਹਨ। ਇਸ ਸਾਲ ਜਨਵਰੀ ਵਿੱਚ, ਤਕਨੀਕੀ ਫਰਮ ਨੇ ਆਪਣੇ ਗਲੋਬਲ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ 6% ਜਾਂ ਲਗਭਗ 12,000 ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਕੱਢ ਦਿੱਤਾ।

ਹਾਲਾਂਕਿ, ਇਹ ਅੰਤ ਨਹੀਂ ਜਾਪਦਾ. ਜਦੋਂ ਪਿਚਾਈ ਨੂੰ ਹਾਲ ਹੀ ਵਿੱਚ ਪੁੱਛਿਆ ਗਿਆ ਕਿ ਕੀ ਕੋਈ ਹੋਰ ਛਾਂਟੀ ਹੋਵੇਗੀ, ਤਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਨਾ ਤਾਂ ਇਸ ਤੋਂ ਇਨਕਾਰ ਕੀਤਾ ਅਤੇ ਨਾ ਹੀ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕੀਤੀ। ਸੀਈਓ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਭਾਰੀ ਅਸਮਾਨਤਾ ਹੈ। 2022 ਵਿੱਚ, ਅਧਿਕਾਰਤ ਫਾਈਲਿੰਗ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਵਰਣਮਾਲਾ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਔਸਤ ਕੁੱਲ ਮੁਆਵਜ਼ੇ ਦੀ ਕੀਮਤ $279,802 ਸੀ। 

• 

  Expainer : 'ਡਾਲਰ ਵਧਿਆ, ਰੁਪਿਆ ਡਿੱਗਿਆ... ਕਿਉਂ? ਜਾਣੋ 77 ਸਾਲਾਂ ਦੀ ਕਹਾਣੀ ਅਤੇ ਕੀ ਹੈ ਇਸ ਦਾ ਖਤਰਨਾਕ ਪ੍ਰਭਾਵ!

  business

• 

  ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਸ਼ੇਅਰ ਬਾਜ਼ਾਰ ਵਿੱਚ ਵੀ ਪੈਸਾ ਨਿਵੇਸ਼ ਕਰਦੇ ਹੋ? ਨਿਵੇਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ 100 ਦਿਨਾਂ 'ਚ 60 ਲੱਖ ਕਰੋੜ ਰੁਪਏ ਦਾ ਨੁਕਸਾਨ ਹੋਇਆ ਹੈ

  business

• 

  'ਅਡਾਨੀ ਦੇ ਸ਼ੇਅਰਾਂ 'ਚ ਬੰਪਰ ਉਛਾਲ, 19.3 ਫੀਸਦੀ ਦੇ ਵਾਧੇ ਨੇ ਬਜ਼ਾਰ 'ਚ ਹਲਚਲ ਮਚਾਈ'

  business

• 

  ਰੁਪਏ 'ਤੇ 'ਟਰੰਪ ਦਾ ਗੁੱਸਾ' ਅਸਥਾਈ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ: SBI ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ

  business

• 

  AI ਕਾਰਨ ਖ਼ਤਰੇ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀਆਂ, 41% ਕੰਪਨੀਆਂ 2025 ਵਿੱਚ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਕਟੌਤੀ ਕਰਨਗੀਆਂ; ਤੁਰੰਤ ਪੜ੍ਹੋ...

  business